Directeur.trice en Ressources Humaines – Statutaire de niveau A1

  • Temps plein
  • Sprimont

Site Commune de Sprimont

Rue du Centre 1 – 4140 SPRIMONT

Les tâches principales

Conseiller et assister les instances décisionnelles dans les décisions relatives aux ressources humaines
Proposer et mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière de recrutement, formation, évaluation, promotion, valorisation, …
Participer à l’implémentation des outils RH et assister le directeur général dans toute question relative aux ressources humaines
Organiser des recrutements (rédaction de profils de fonction, publication des offres d’emplois, tri de CV, organisation d’examens de recrutement, participation aux jurys d’examen…)
Se tenir constamment informé des évolutions et développements dans le domaine des ressources humaines
Assurer le suivi et la bonne tenue des dossiers relatifs au développement des RH et contribuer à une gestion efficace et performante des ressources humaines
La politique d’harmonisation de l’organigramme et du cadre, à analyser et mettre en œuvre
En collaboration avec l’équipe en place, superviser les entrées en fonction, la gestion des contrats de travail et le suivi des contrats de remplacement

Modalités de candidature:

Introduction des candidatures  Les candidatures sont à envoyer par courrier recommandé, au plus tard pour le 14/02/2020, au service du personnel de l’administration communale (rue du Centre 1 à 4140 Sprimont) constituées d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae, d’un certificat de bonne vie et mœurs, d’une copie du diplôme. Infos : myriam.honora@sprimont.be - 04 267 09 94.

Site, email ou tél.: http://www.sprimont.be/news/directeur.trice-en-ressources-humaines-2013-statutaire-de-niveau-a1

Pour marque-pages : Permaliens.

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